所谓“潜规则”，就是表面上不能明文公布，暗地里却形成了心照不宣的一种约定俗成的行业内部潜在规则。行业潜规则顾名思义，就是看不见的、明文没有规定的、约定俗成的，但却又是广泛认同，实际起作用的，人们必须“遵循”的一种规则。
近年来，“潜规则”这个词被广泛应用到娱乐圈中，不少当红明星被踢爆曾遭遇“潜规则”。这种情况特别经常发生在那些小名气，刚出道，却一直徘徊在底线的小明星，靠着“潜规则”依附大导演、大明星来帮助自己成名。这种“规则”确实让人很无奈，但为成名也不得不做出如此牺牲。
但一旦被媒体踢爆，就会对事件双方都造成很大的影响。不仅艺人自身的人气跟形象受损，更让公司的声誉跟经济蒙受巨大损失!极大可能艺人的星途就此终止，公司之前对此艺人的培养也都付诸东流。
游戏中的娱乐圈也是如此。因此，玩家作为公司老板，要尽量避免旗下艺人发生此类丑陋事件，要随时留意艺人的动态、过往、工作情绪等。《明星大亨》作为迎领潮流的明星养成类模拟经营游戏，为使玩家随时更好地掌握艺人的最新动态，开设了艺人谈心系统。让玩家深入了解艺人的内心，挖掘明星那些不知道的事。
作为老板必须掌握艺人的过去跟现在所发生的事情，避免发生措手不及的事情导致公司有损失。随时跟艺人谈心至关重要，这也充分体现了老板对艺人们的员工关怀。
人与人之间的沟通也是一门艺术，讲究方式与技巧。为了更好的与艺人进行有效的沟通，在融洽的氛围中达到目的，深入了解艺人的内心，面对不同性格的艺人谈心所采用的方式也是不一样的。
一、直截了当的方式
艺人的性格需要考验老板的眼光跟平时的观察了。如果感觉这个艺人的心里承受能力比较强，和善上进，你又想跟他聊下工作上表现的问题，那可以选择单刀直入的方式，跟他“聊聊工作上的事”。工作表现不太理想的，就需靠老板适时的提醒了。谈心成功的话艺人的工作效率、工作经验等都会得到相应的提升。
二、迂回的方式
饭桌上谈事情总是最容易谈成功的，不管是生意还是交情，很多人都热衷于在饭桌上讨论其他场合不太适合说的事情。酒足饭饱之后，每个人都很容易对别人掏心掏肺。这也是老板了解员工真正想法的最佳时机。因此，想要跟艺人进行有效深入的交流，又不想影响彼此感情，那就豪爽一点请艺人共进晚餐，不但能挖到艺人最真实真心的方法也能增进彼此间的同事感情哦!
三、礼物攻势
在工作上，表现不好的理应批评改进，工作表现好的就要适时给予奖励以兹鼓励。作为老板的你要留意观察艺人们的工作表现，平日里最大限度地让他们为公司付出劳力，也要适时嘉奖工作表现突出的员工。根据不同的工作表现给予不同的礼物奖励，不吝啬于花钱，这样员工才会更加卖力为公司赚钱，对公司更加忠诚。
四、一份劳力一份收获
老板总是日理万机的，而艺人作为打工者。总是非常注重自己的休息时间，如果老板想要检查一下艺人的工作进度，但又不得不占用艺人的休息时间，这时该如何是好呢通情达理的老板总是比较讨员工的喜爱，遇到这种情况，作为老板的你只要舍得花费一点费用打赏给员工，这样做既可以让员工开心又能达到自己视察工作的目的。
五、从旁推敲的方式
每个人对生活，对工作的态度想法总是不一样的。而个人的想法也决定了对工作的态度以及未来的发展。作为老板的你如果发现这个艺人在工作中表现不尽如意，又不想直接挑明伤彼此感情。那可以尝试跟艺人聊聊人生观，了解他对人生、对工作的态度，如果觉得这个艺人还是可造之才，只要加以引导就可以成为公司的得力助手了。何乐而不为呢?
具体采用哪种谈心方式必须由玩家自己决定。如果方法采用得当，谈心成功，那就会随机增加该艺人的经验值、忠诚度、工作效率等能力值。如果谈心失败，那就会产生相反的效果了，能力值会随机减少。
艺人是公司的根基，如何让艺人忠于公司，发挥自己最大的能力为公司赚取利益，这就考验到玩家作为老板的能力了。如果觉得这个艺人是公司实力最强，最受欢迎的艺人，那就要好好将艺人保护起来了。花费一定的费用保护好艺人，避免被竞争对手挖角，这些都是经营商业帝国必须做好的工作，不可掉以轻心。
《明星大亨》是国内第一款融合了商业策略、明星养成和竞技等诸多时尚元素的模拟经营类网页游戏。在游戏中，你将会扮演一位睿智的创业者，带领着公司员工及明星艺人从众多竞争对手中脱颖而出，逐步壮大提高自己的事业与社会地位，最终构建起庞大的娱乐王朝，成为名声显赫的业界名流。
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